AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग से जल्दी हायरिंग कैसे करें

AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग क्या है

AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग का मतलब है कि सॉफ़्टवेयर हर रिज़्यूमे को जॉब के लिए आपकी लिखी ज़रूरतों से मिलाकर पढ़ता है और बताता है कि वह कितना मेल खाता है, सबूत के साथ। MJX Hire, MJX Technologies का भर्ती सॉफ़्टवेयर और applicant tracking system, में AI यह काम उसी पल करता है जब कोई अप्लाई करता है, और मिलान दिखाता है — जैसे 4 में से 3 ज़रूरतें, 75% — हर ज़रूरत के साथ रिज़्यूमे के शब्द भी।

स्कोर के साथ दिखने वाले शब्द ही असली बात हैं। अकेला नंबर आपसे भरोसा करने को कहता है; रिज़्यूमे से लिया गया वाक्य आपको कुछ सेकंड में उसे जाँचने देता है। AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग MJX Hire के Pro प्लान का हिस्सा है।

AI किसी को रिजेक्ट नहीं करता। वह बताता है कि आपकी ज़रूरतों के सामने रिज़्यूमे में क्या लिखा है, और कैंडिडेट को आगे बढ़ाना है या नहीं, यह फ़ैसला हमेशा इंसान का होता है।

MJX Hire से जल्दी हायरिंग कैसे करें, स्टेप बाय स्टेप

हायरिंग का धीमा हिस्सा शायद ही कभी इंटरव्यू होता है। धीमा होता है उससे पहले का सब कुछ: ईमेल से, WhatsApp फ़ॉरवर्ड से और किसी दोस्त के ज़रिए आते रिज़्यूमे, जो एक फ़ोल्डर में सेव होते हैं, और फिर एक-एक करके ऐसा व्यक्ति पढ़ता है जिसके पास अपना रोज़ का काम भी है।

पढ़ने के बाद आती है पहली फ़ोन स्क्रीनिंग — अनुभव, मौजूदा सैलरी, नोटिस पीरियड — हर कैंडिडेट से फिर वही सवाल। यह राउंड किसी रिक्रूटर का पूरा हफ़्ता ले सकता है। MJX Hire हर आवेदक को एक ही बोर्ड पर रखता है और Pro प्लान पर यह पहली स्क्रीनिंग कॉल आपके लिए करता है। नीचे दिए स्टेप एक जॉब को पहली पोस्ट से जॉइनिंग के दिन तक ले जाते हैं।

1. जॉब और उसकी ज़रूरतें एक बार लिखिए। जॉब आवेदन फ़ॉर्म के साथ आपके अपने करियर पेज पर दिखती है, और आप एक लाइन से अपनी जॉब अपनी वेबसाइट पर लगा सकते हैं।
2. जॉब को बाहर जाने दीजिए। ओपन जॉब उस स्ट्रक्चर्ड फ़ॉर्मेट में लिखी जाती हैं जिसे जॉब सर्च इंजन पढ़ते हैं, और अपने आप फ़्री जॉब बोर्ड पर भेजी जाती हैं।
3. जिन पेड जॉब पोर्टल को आप पहले से इस्तेमाल करते हैं, उनके लिए MJX Hire का दिया पेस्ट करने को तैयार जॉब टेक्स्ट कॉपी कीजिए, हर पोर्टल के अपने ट्रैक होने वाले अप्लाई लिंक के साथ।
4. आवेदनों को एक ही बोर्ड पर आते देखिए — आवेदन, स्क्रीनिंग, शॉर्टलिस्ट, इंटरव्यू, ऑफ़र, जॉइन — हर एक पर लिखा होता है कि वह कहाँ से आया।
5. Pro पर हर रिज़्यूमे का AI मिलान पढ़िए, फिर जिन कैंडिडेट की स्क्रीनिंग करवानी है उन पर Call with AI दबाइए।
6. कैंडिडेट के पेज से इंटरव्यू शेड्यूल कीजिए और हर इंटरव्यूअर से फ़ीडबैक लीजिए।
7. ऐसा ऑफ़र लेटर जारी कीजिए जिसे कैंडिडेट ऑनलाइन स्वीकार करके साइन करे।

AI स्क्रीनिंग कॉल कैसे काम करती है

आप अपना टेलीफ़ोन अकाउंट जोड़ते हैं, फिर एक या कई कैंडिडेट पर Call with AI दबाते हैं। असिस्टेंट अंग्रेज़ी या हिंदी में कॉल करता है और छह बातें पूछता है: कुल अनुभव, काम से जुड़ा अनुभव, मौजूदा CTC, अपेक्षित CTC, नोटिस पीरियड या आख़िरी वर्किंग डे, और रिलोकेट होने की तैयारी।

साफ़ जवाब कैंडिडेट के ही शब्दों में उसकी प्रोफ़ाइल पर लिखे जाते हैं। जो जवाब साफ़ नहीं होता, वह किसी इंसान के फ़ॉलो-अप के लिए छोड़ दिया जाता है। कॉल को सुनने और बोलने का काम MJX के अपने सर्वर पर होता है, किसी बाहरी स्पीच कंपनी को नहीं भेजा जाता, और कॉल रिकॉर्ड नहीं होती; सिर्फ़ जवाबों का टेक्स्ट रखा जाता है।

Pro पर AI वीडियो इंटरव्यू भी है। कैंडिडेट कैमरे पर आपके सवालों के जवाब देता है, AI हर स्किल के लिए कैंडिडेट के कहे शब्दों के साथ एक स्कोर सुझाता है, और आपकी टीम देखती है, पढ़ती है और हर स्कोर बदल सकती है।

AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग सॉफ़्टवेयर में क्या देखें

सिर्फ़ स्कोर नहीं, सबूत देखिए। अच्छी AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग बताती है कि रिज़्यूमे आपकी कौन-सी ज़रूरतें पूरी करता है, और वह लाइन दिखाती है जिससे यह पता चलता है। MJX Hire हर ज़रूरत के साथ रिज़्यूमे के शब्द रखता है, ताकि रिक्रूटर सेकंडों में सहमत या असहमत हो सके।

देखिए कि फ़ैसला कौन करता है। MJX Hire में AI कभी किसी कैंडिडेट को रिजेक्ट नहीं करता, और बोर्ड पर स्क्रीनिंग सवाल किसी जवाब को फ़्लैग करते हैं, पर अपने आप कभी किसी को रिजेक्ट नहीं करते। यह इसलिए ज़रूरी है क्योंकि जल्दबाज़ी में लिखी गई कोई ज़रूरत ग़लत हो सकती है, और मिलान पढ़ने वाला इंसान उसे पकड़ लेगा जहाँ कोई फ़िल्टर नहीं पकड़ता।

देखिए कि कैंडिडेट का डेटा कहाँ जाता है। MJX Hire की स्क्रीनिंग कॉल MJX के अपने सर्वर पर होती हैं और रिकॉर्ड नहीं होतीं, और कैंडिडेट की प्रोफ़ाइल पर सिर्फ़ जवाबों का टेक्स्ट रखा जाता है।

स्कूल, कॉलेज या कोचिंग सेंटर के लिए टीचर की भर्ती

संस्थान भी उसी तरह हायर करते हैं जैसे बिज़नेस, आमतौर पर सेशन की शुरुआत में कम समय के साथ, जब कोई सब्जेक्ट टीचर छोड़ देता है और टाइमटेबल इंतज़ार नहीं कर सकता। MJX Hire स्कूल, कॉलेज, कोचिंग सेंटर और ट्यूशन क्लास के लिए टीचर और स्टाफ़ हायर करने के लिए बना है — वही करियर पेज, बोर्ड, AI स्क्रीनिंग, इंटरव्यू और ऑफ़र लेटर।

किसी संस्थान के लिए MJX Hire, Pathshala के अंदर उसके अपने स्टाफ़ के लिए बने प्रोडक्ट में से एक है — Pathshala स्कूल, कॉलेज, कोचिंग सेंटर, ट्यूशन क्लास और संस्थानों का एजुकेशन ERP है। इसे अलग से भी ख़रीदा जा सकता है।

जॉइन करने से पहले कैंडिडेट DigiLocker से PAN और आधार वेरिफ़ाई कर सकते हैं, और आप रिक्रूटमेंट एजेंसियों को उसी बोर्ड पर कैंडिडेट भेजने के लिए इनवाइट कर सकते हैं।

क्या छोटी कंपनी के लिए भर्ती सॉफ़्टवेयर फ़ायदेमंद है

जो टीम साल में कुछ ही लोगों को हायर करती है, वह बिना किसी ख़र्च के यह जान सकती है। हर साइन-अप हर फ़ीचर के 14 दिन के ट्रायल से शुरू होता है, और उसके बाद MJX Hire Forever Free में आपका करियर पेज, एक ओपन जॉब और कैंडिडेट बोर्ड चलते रहते हैं।

MJX Hire की कीमत प्रति ऑर्गनाइज़ेशन है, प्रति जॉब, प्रति रिक्रूटर या प्रति आवेदक नहीं। Basic प्लान में रिक्रूटमेंट एजेंसियाँ और DigiLocker से दस्तावेज़ों की जाँच शामिल है, और Pro में AI जुड़ता है। जब कोई कैंडिडेट जॉइन करता है, तो MJX Hire, MJX HR और MJX Payroll के साथ काम करता है, ताकि उसकी जानकारी दोबारा टाइप न करनी पड़े।

शुरू करने का समझदारी भरा तरीक़ा है अगली ओपन पोस्ट से शुरू करना, सारी पोस्ट एक साथ नहीं। उसे पोस्ट कीजिए, करियर पेज का लिंक वहाँ शेयर कीजिए जहाँ आप जॉब WhatsApp पर फ़ॉरवर्ड करते, और आवेदनों को बोर्ड पर आने दीजिए। ट्रायल ख़त्म होने तक आपको पता चल जाएगा कि आपके हायर करने के तरीक़े के लिए AI स्क्रीनिंग Pro प्लान के लायक़ है या नहीं।

AI रिज़्यूमे स्क्रीनिंग तब काम की है जब वह अपना हिसाब दिखाए: आपकी अपनी ज़रूरतों से मिलान, हर एक के साथ रिज़्यूमे के शब्द, और फ़ैसला करने वाला एक इंसान। MJX Hire यही करता है।